iNduce 4.0

Abordagem de formação em contexto de trabalho na área da Indústria 4.0 para uma Indústria Europeia competitiva

  • Programa: Erasmus+ 2017
  • Ação Chave: Cooperação para a Inovação e Intercâmbio de Boas Práticas
  • Ação: Parcerias Estratégicas para a educação e formação profissional
  • Duração: outubro 2017 – setembro 2019

A indústria é um pilar fundamental da economia Europeia

O nosso desafio é contribuir para que todos os setores industriais façam o melhor uso das novas tecnologias e giram a sua transição para produtos e processos digitais de maior valor, processo a que se tem chamado de “Indústria 4.0”.

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Novas qualificações e competências nos trabalhadores

A mudança para o digital altera os requisitos impostos aos funcionários em todas as etapas da cadeia de valor – do desenvolvimento à produção e, depois, às vendas.
Processos e modelos de negócio estão a tornar-se mais flexíveis e baseados em bases de dados, exigindo qualificações e competências completamente novas nos colaboradores.

O objetivo do projeto iNDUCE 4.0 é estabelecer parcerias sustentáveis entre a Formação Profissional e as Empresas, para promover a aprendizagem em contexto de trabalho sobre o tópico da Indústria 4.0, com especial atenção para estágios em contexto de trabalho, envolvendo parceiros sociais, empresas e entidades formadores. Ao mesmo tempo, o projeto iNDUCE 4.0 pretende abordar as mudanças que acompanham a 4ª revolução industrial, que inevitavelmente afetarão o setor da produção em todos os Estados Membros da UE.

Objetivos específicos

  • Criar pacotes de trabalho flexíveis para aplicar em aprendizagem em contexto de trabalho, com o objetivo de oferecer conhecimento técnico fundamental sobre o tópico da Indústria 4.0.

  • Criar metodologias rigorosas para a aprendizagem em contexto de trabalho para atuais e futuros (formandos / estagiários) funcionários de PME sobre o tópico da Indústria 4.0 e, assim, promover a capacidade dessas PME para a transição ao cultivar as competências necessárias para uma “fábrica do futuro”. 

Grupos-alvo

  • Gestores e administradores de PME industriais ou de fabrico.

  • Diretores de departamentos (produção, logística, etc.) em PME industriais ou de fabrico.

  • Futuros funcionários de PME industriais ou de fabrico (formandos do sistema de EFP / estagiários).

  • Entidades formadoras / formadores / consultores.

ATIVIDADES PRINCIPAIS e produções

  • O1: Análise do estado da arte sobre as lacunas de conhecimento sobre o tópico da Indústria 4.0.

  • O2: Curso de formação 4.0, disponível online através de um portal educativo aberto.

  • O3: Metodologia para práticas de aprendizagem em contexto de trabalho 4.0.

  • Eventos multiplicadores.